面試的精選

1.別談成就感，那是穩定性差的同義詞很多人在回答“為何離開前一份工作”這樣的問題時，會很理所當然的回答：“因為之前的公司沒什麼可以學的了，所以我離職”或是“之前的工作做得很熟練了，已...

面試之後好久都沒有音信，怎麼辦？一般來說面試過後一個星期沒有回覆是很正常的，因為招聘方挑選人選是需要一定時間的，另外招聘人員也可能要出差、開年會或者有別的事情。如果十天以後仍然沒...

從整體看人；隔行如隔山，同行易相識；耳聞之不如目見之；目見之不如足踐之；觀其交遊，則賢肖可察；聽其言，觀其行；觀儀表識人；觀舉止識人；聽聲音識人；觀眼神識人；識人須觀表察裡；這些都是教我們怎麼看人識...

夢到面試成功，預示著自己非常渴望有份工作。已工作的人夢到面試成功，預示著自己對目前的工作很不滿意，想換份工作。學生夢到面試成功，將會更加的努力學習，獲得好的成績，以此來證實自己的能力...

美國職場專家LynnTaylor認為，面試官問這個問題，是為了確認是否還有不應該錄取你的理由。他們的潛臺詞就是“我還有漏掉什麼應該拒絕你的資訊嗎？”遇到這類問題時，你應該如何應對呢？RyanKahn...

今天我就給大家好好梳理一下，避免踩雷。事業單位面試考官最反感考生的是什麼？1.無論什麼題型什麼問題都要反省這點不光考官煩，我本人也十分反感。和同事因為工作產生爭執，你反省；群眾上訪你...

進入到了面試階段的你，應該如何準備呢？面試前，這些你要了解：1、公司概況。在面試前到公司官網上查詢公司發展歷程和重大節點，做到心總有數。瞭解這些情況後，當你與面試官談及相關話題時，一定...

讓HR笑掉大牙的幾種劣質簡歷1、寫家裡後臺的一種是比較過分的，在家庭成員那裡，使勁兒的介紹自己的家庭成員，說的有模有樣，給家中能和自己扯上關係的一些政府官員，有頭有臉的人都寫上去了。...

一進入招牌旺季，網路上流傳的面試技巧和經驗分享更是鋪天蓋地。其中有不少倡導“善意謊言”，認為應該通過“撒謊”來美化自己的經歷，以增加獲得工作的機會。但是在實際的面試過程中，是不是...

所有求職者都知道，面試才是定生死的關鍵時刻。在陌生的環境裡，求職者緊張又焦慮，真擔心自己的實力無法發揮，說起話來結結巴巴……讓自己的表現大打折扣!確實，由於人是多變的，不同的職場背景，...

對於我們這些工作者來說，找一份工作首先從面試開始，不管去哪應聘，面試是首要的，這是一個企業能夠快速瞭解你的唯一方式，所以，對於應聘者來說，你能不能被錄用，那就得看你自己有沒有本事在這短短...

不誠實、不懂裝懂小月的簡歷中，“實習實踐”一欄寫著某校園組織中擔任“總策劃人”一職，看起來很厲害，可當HR問到詳細情況時，小月卻支支吾吾、答非所問，瞬間就露了餡。據說，不少應屆畢業生由...

面試官接待的應試者有若干名，相同的問題問了若干遍，類似的回答也要聽若干遍。因此，面試官會有乏味、枯燥之感。只有具有獨到的個人見地和個人特點的回答，才會引起對方的興趣和注意。案例：有...

專業技能可能需要很長一段時間去培養，但給人一個好的印象其實並不難。一般來說，面試時應注意以下四個要點：準時準時代表著一個人的修養。不準時的人，還會讓人感覺沒有責任感。如果是因為堵...

1、假如給你一個的花園，你最想在裡面種什麼東西呢？A、各種各樣的花→3B、種蔬菜→2C、種小樹苗→42、如果有你不喜歡的人在你身邊徘徊，您會怎麼做？A、無視他→4B、無所謂→5C、做自己的事...

1、沒有工作經驗，你認為自己適合我們的要求嗎？笨答：可是你們就是來招聘應屆大學生的啊。妙答：聽說有一隻幼虎因為沒有狩獵經驗，而被拒絕在狩獵圈之外，你認為它還有成長的可能嗎？博主評點：第二...

雙魚座朋友柔的像水，嬌滴滴的讓人誤以為他們什麼事都做不來，其實外柔內剛才是雙魚的潛能，細水長流的功力一流呢！為了不在第一關慘遭淘汰，不妨以幸運色灰色套裝、西裝，撐起軟弱的外表，剛中帶柔...

3年前，我是上海某重點大學金融類專業應屆畢業生，由於一些個人原因，直到5月初才開始找工作，此時校園招聘會早已落下帷幕。我在網上看到Intel上海公司正在面向應屆生招聘經理助理，設定的應聘...

面試時不能缺乏自信，面試找工作是生活中很多人們都會經歷的事情，一個良好的面試印象可以增加面試成功的機會，不過面試是有很多的技巧的，當然這裡說的技巧不是說矇騙，看看面試時不能缺乏自信...

那家中韓合資公司開始在各大報紙上做招聘廣告時，我的心頓時有些蠢蠢欲動了。女友說那家公司赫赫有名，就像韓國棋手李昌鎬古板的臉，要得到他的笑容不是件容易的事。出發之前，我仍然沒有足夠...

1.你是公司未來的有利資產你需要傳遞給企業這個資訊：你擁有幫助企業實現預期目標的潛在能力，你是公司的寶貴資產而非包袱。企業招聘人才是為了尋找寶貴的資產，而不是慈善機關對失業的人施...

“群面”時要敢於發表意見。校園招聘的時候，經常會安排幾個人一起進行“群面”。一般是給一個話題，分小組進行討論，然後幾個面試官坐在一旁進行觀察。面試官裡面包括HR，也可能包括其他部門...

情況一：頻繁跳槽——如果你在5年內換了6份工作面試官的考慮：1.應聘者的從業情況存在不穩定性，如果我錄用他，他是否也會在一年甚至半年內跳槽，浪費公司的招聘成本？2.應聘者沒有明確的職業目標...

從2009年5月15日至7月13日，從我被那家廣告公司以沒有工作經驗為由炒出來至我最終找到現在的這份工作，整整兩個月時間裡，我投了不下100份簡歷，參加面試36次。我，2007年浙江師範大學漢語言文...

低調一點才成功可可從加拿大留學歸國，對應聘外企一點也不怵。她認為自己英文口語流利，專業知識學得透徹，手裡還握著一張燙金文憑――溫哥華英屬哥倫比亞大學。所以，面試時可可顯得很自信，對...