男領導試探女下屬的套路，一個男領導，如果他要試探女下屬，那麼就一定會有着一些很明顯的行為表現，在他的心中，就會對女下屬特別的關心，問一些關於女下屬的問題，下面看看男領導試探女下屬的套路。
一、主動問你有沒有男朋友
一般來説，領導關心一下下屬的情感，也是屬於一件正常的事情，可是大部分情況下，還是不會過問得太多；而如果你的男領導，主動問你有沒有男朋友，那麼可以肯定地説，他一定是看上了你；
他説的這一句話，那就是在拭探你的一句話；他的目的很明確，那就是想了解你是不是單身；如果你説你沒有男朋友，那麼他就可能會主動走到你的身邊，向你訴説他心中的愛，表達他心裏的情。
二、問你喜歡什麼樣的男人
領導和下屬之間，對於下屬的情感，可以操心，但是也不會操心到很細；而如果你的男領導，問你喜歡着什麼樣的一個男人，那麼可以肯定地説，你已經進入到了他的世界裏；他只是想從你的口中，瞭解到他是不是你喜歡的類型；
但是並不是説，他不是你喜歡的類型，他就不追求你了；他只是想試探一下，你的心中，有沒有他的存在；而接下來的'日子裏，他可能就會走到你的身邊，關心你和關愛你。
三、問你對他這樣的男人有什麼看法
在每一個人的心中，都希望自己在自己喜歡的人的眼裏，那就是一切，就是全部，就是全世界；所以你的男領導，如果他問你，對他這樣的男人，有着什麼樣的看法，那麼就説明了男人的心中，那就是想拭探你；
因為在男人的心裏，試探你，知道他在你的心中，有什麼樣的地位；那麼他才會想着如何靠近你，對你表達他的一顆真心；所以他才會叫你，對他進行一個評判，那就是想從你的嘴裏，知道他有多少的機會。
四、問你心中有沒有合適的對象
有很多的女人，儘管説，自己還沒有對象，可是在女人的心中，其實早就有了意中人；只是女人一直暗戀着，沒有向對方表達而也；而如果你的男領導，在你的面前，問你的心中，有沒有合適的對象；
那麼可以説，她這就是想拭探你，想知道你是不是心裏有了別人；你如果有了別人，那麼他知道要得到你，並不容易；而如果你的心中，沒有別的人，那麼他想得到，那就是舉手之勞。
五、約你去他的家裏吃飯
作為一個女人，不管你和男領導的關係如何，一般的情況下，男領導是不可能會叫你單獨去他的家裏吃飯的；而就是因為他的心中有了你的存在，所以他才會約你去他的家裏吃飯；
這是一種試探的行為，也是一種表達真心的表現；你如果跟他去了，那就代表着你認可了他，願意跟他交往；如果你不去，那麼他的心裏就明白，你沒有他的存在；而且敢約你去他家裏的男領導，一般肯定還是一個單身的男人。
六、問你對未來的伴侶有什麼要求
任何一個女人，對待自己的人生伴侶，都有着自己的一個要求和標準；而如果你的男領導，他問你對未來的人生伴侶有什麼樣的要求，那麼他這就是在試探你，看看你是什麼樣的一個人，而他是不是具備了這樣的條件；
當你説出了你的要求以後，如果他的條件合適，那麼他可能就會向你訴説他的愛；當然如果他的條件不合適，也並不代表着他會停下愛你；因為愛一個人，並不代表着都想有結果；很多的男領導，都不曾想過，跟女人在一起要走一輩子，而只是想走一陣子。
男上司潛規則女下屬慣用的伎倆
伎倆一：展示自己的過人之處
男上司想要潛規則的女下屬，肯定是氣質、形象過人的女性，讓眾人羨慕的。因為擁有她，才能顯示他的成功和能力。在潛規則之前，他肯定不會太過於明顯的表現出他的慾望，對她只是在工作中很自然的照顧，解決一些她急需的難題。在工作中，更是表現出他過人的一面，讓她對他形成依賴和崇拜。
伎倆二：調崗、調職
如果想要佔有她，那必須要跟她有近距離工作的親密關係，在他的管轄範圍之內更好。所以，此時的男上司，會絞盡腦汁把女下屬調到自己身邊工作，最好的職位就是祕書、助理這些能頻繁接觸的職位，也讓人有很多聯想的空間。
伎倆三：做思想工作，瞭解家裏實際情況
下屬工作的激情和情緒，決定着工作的質量好壞。作為上司，多關心一下下屬生活中的困難也是應該的。此時他們無形中可以利用工作之便，拿做思想工作或瞭解家庭情況為藉口，對女下屬作一個全方位的瞭解。比如是否已婚、家庭背景、老公或情侶的背景情況，這些細節也是決定着他是否敢於對她下手的依據。
如果女下屬未婚，他可以直接下手，毫無顧忌。如果已婚，婚姻的幸福程度，夫妻感情好壞，夫妻工作關係，是長期相伴或兩地分居，這些因素就是他必須要考慮周全的。
伎倆四：無休止的加班
此時，如果想要把魔爪伸向女下屬，最好的理由和藉口就是加班。這樣可以有更多跟女下屬接觸的機會，展示他的.權力、才華或能力。如果是正常的加班，女下屬大可不必懷疑。可是如果不定期、不定時，完全打亂了自己的生活節奏的加班，那就要小心了。
男上司的目的就是擾亂你的生活，影響你夫妻或情侶間的感情，從而讓他有機可乘。當然，如果有意讓女下屬獨處與他加班，或者在酒店、KTV、私人會所這種場合加班時，目的已經很明顯了，更要慎之又慎。
已婚男領導試探你的10個手段：請堅守住
1、對你無微不至的關心
上級領導關心下級員工是正常的；但關心是適度的，而不是特別對待對方；已婚男領導，如果他取笑你；然後他會區別對待你，不僅在工作中，而且在生活中，對你細緻的關心，非常愛你；好像你是他的寶藏，在任何時候，他都會傷害你，寵壞你，保護你；讓你體驗一種温暖，感受一種甜蜜；事實上，在這個時候，你已經進入了他的陷阱。
2、為您加薪升職
在工作中，一般來説，加薪和晉升應該由能力和表現來完成；但如果你的已婚男性領導，她會無緣無故地給你加薪和晉升；所以可以説，他只是想用這樣的方式，讓你被他感動；他只是想讓你，對他有不同的好印象；如果你和別人一樣，做同樣的事情，但突然，你升職，加薪；所以這表明你的已婚男性領導，他對你有不忠，你必須更加小心；因為他不是真的愛你，而是想和你玩。
3，以培養你為藉口
一個女人，如果你的已婚男性領導，去哪裏，會帶你，會清楚地對你説，他認為你很優秀，所以想培養你；所以可以肯定地説，培養你只是一個藉口，真正的原因是他想取笑你，所以總是帶你；在他心裏，對你有鬼心；在不久的將來，他的狐狸尾巴，會完全暴露；那時，他會盡一切辦法佔有你，也許你會相信他，願意奉獻。
4、找理由讓你加班
每天的工作，大多數人，都會完成，所以下班後，會準時回家；但如果你的已婚男性領導，只讓你和他一起加班，説有一件非常重要的事情，需要你一起處理；所以可以肯定地説，他的`心，一定對你有一個非凡的想法；所以讓你加班是假的，讓你陪他是真的；他只是想創造更多的機會，和你單獨相處，讓你的心，慢慢地對他沒有準備；也許一兩次，他很體面，但慢慢地開始對你動手。
5、工作中特殊照顧
一個女人，如果你的已婚男性領導，平等對待所有的同事，只對你，但特別照顧；所以可以肯定地説，他的心，必須對你有想法；他會給你最少的工作，他會讓你做最輕鬆的工作；你和別人有很大的不同；所以可以肯定地説，他的心，必須看到你，所以想取笑你的行為；在他的心裏，你是他的生活，渴望很長一段時間；他不是愛，而是佔有慾。
時髦風
